Корпоративный фильм АЛЬТ-ИКС

Бывают задачи, в которых главное — не показать, а почувствовать. Когда ко мне обратилось руководство компании «АЛЬТ-Икс» с просьбой снять фильм к юбилею, я сразу понял: это не должна быть корпоративная презентация с цифрами, графиками и красивой графикой. Это должен быть фильм о людях. О тех, кто проходил вместе с компанией все 30 лет — от первой фуры, которую разгружали всем офисом, до статуса одного из крупнейших поставщиков ЛКМ премиум-класса в Северо-Западном регионе.

«АЛЬТ-Икс» — отечественная компания, основанная 27 марта 1992 года в Санкт-Петербурге. Сегодня она специализируется на реализации строительных и отделочных материалов, поставляет продукцию по многим регионам России и считается лидером в дистрибуции качественных лакокрасочных материалов класса Premium. За этими сухими формулировками — три десятилетия, кризисы 98-го и 2000-го, уход основателя, рост от трёх человек на складе до коллектива, в котором сегодня работает больше сотни сотрудников.

Я выстроил фильм как многоголосую исповедь. Без диктора, без закадрового текста, без излишней режиссуры. Просто разговор сотрудников — и тех, кто пришёл в первые годы, и тех, кто работает сейчас. Каждое интервью — отдельная глава. А все вместе они складываются в портрет компании, который невозможно нарисовать снаружи.

Открывает фильм воспоминание о начале 90-х — «годы случайностей, из которых что-то продолжало жить, а что-то умирало». И о том, что появление фирмы «АЛЬТ-Икс» тоже было своего рода случайностью, начатой одним человеком — Александром Счастливцевым, основателем компании. Этот человек проходит через весь фильм незримой линией. Шесть с половиной лет назад его не стало, и именно любовь к нему, к делу, которое он создал, и к людям, которых он собрал, сыграла решающую роль в том, что компания не закрылась, а продолжила жить.

Дальше зритель погружается в воспоминания. Сотрудники рассказывают, как разгружали первые фуры всем офисом — потому что машин не было ни у кого, кроме гендиректора. Как в кризис 98-го на складе оставался один человек в смену. Как никто не паниковал — «мы все были молодые, понимали друг друга с полуслова, с одного взгляда». Как женщины приводили на работу знакомых и родственников, и постепенно компания превратилась в то, чем она является сегодня — в семью.

И вот это слово — «семья» — повторяется в фильме снова и снова. Из уст разных людей. Без сговора. Без подсказок. Одна сотрудница признаётся: «Я пыталась уйти из компании, честно. Но судьба складывалась так, что не получалось. И сегодня я ни разу не пожалела». Другая рассказывает, как пришла молодой девушкой, ушла в декрет — и вернулась обратно. Третья делится по-матерински: переживает за молодых ребят в офисе — «одел ли он шапку, не замёрзнет ли она зимой».

Параллельно с интервью в фильме идут кадры самого офиса — улыбки, рукопожатия, повседневная работа, склад, продукция, лица. Не постановочные «все смотрят в камеру и улыбаются», а живые рабочие моменты, в которых видно ту самую атмосферу, о которой говорят сотрудники.

Кульминация фильма — поздравление: «Поздравляю вас всех с Днём рождения. Ведь только благодаря каждому по отдельности и всем вместе мы дошли до этого рубежа. Пусть сегодня у каждого из вас будет праздник в душе и гордость от проделанной работы».

А теперь — то, ради чего этот фильм снимался.

Премьера состоялась на корпоративе, посвящённом дню рождения компании. Свет в зале погас, пошёл первый кадр — и через несколько минут практически весь зал плакал. Сотрудники — те самые люди, чьи голоса звучали с экрана, — не могли сдержать эмоций. Кто-то узнавал в кадре коллег, кто-то — себя, кто-то — давно ушедшего основателя, голос которого жил в воспоминаниях каждого из выступающих.

Руководство компании после показа подходило ко мне со словами благодарности — за то, что удалось так тонко прочувствовать дух «АЛЬТ-Икс» и передать его на экране. Не глянцевую обёртку, не корпоративные ценности с сайта, а ту самую невидимую субстанцию, которая и делает компанию компанией: людей и их отношения друг к другу.

Этот фильм не пошёл в рекламу и не был размещён на главной странице сайта. Он остался внутренним — для своих. И, наверное, именно в этом его главная ценность. Потому что лучший комплимент юбилейному фильму — не лайки и репосты, а слёзы людей, которые увидели в нём свою жизнь.